河南省郑州地铁站务员

河南省郑州地铁站务员：

一、岗位职责：

1.执行相关规章制度，服从车站指挥，文明上岗，礼貌执勤，主动为乘客提供帮助；

2.及时处置车站发生的突发事件，做好信息汇报；完成上级领导临时交办的各项工作任务。

二、工作计划时间：

1、班制、轮班方式、实际情况以各站点排班要求为准！

2、本岗位有夜班。

3、本岗位节假日不固定采用轮休制。

注： 排班模式应按照轨道交通运营分公司的相关制度执行，运行时间6:00-23:00以运营实际情况为准。

三、任职要求：

1.学历:具有全日制大专及以上学历（2017-2019届毕业生）；18至30周岁，男性身高1.73米以上，女性身高1.62米以上，形象气质佳，无色盲、色弱、烟疤纹身等；

2.需河南省医院体检合格、取得健康证、心理测试结果评价报告；无刑事处罚、劳动教养、强制戒毒或被开除公职、开除军籍等不良记录；

3.身体健康、无高血压、心脏病、传染病、遗传病等相关病史。

4.有轨道站务相关从业经验的优先（入职过郑州市地铁集团有限公司的需提供背调证明材料）。

有轨道站务相关专业或专业培训的优先。

四、薪资福利：

薪资：

1、站务员统一用人单位培训后入职，基本工资加岗位津贴小计3285元（不含加班费）

2、每月进行绩效考核，符合条件的给以0-500元的绩效工资。

3、综合年福利5000元左右，具体发放按照公司福利发放细则实施。

福利：

1、站务员培训合格上岗后持工作卡(外服卡)可乘坐轨道交通；

2、站务员上岗前量身定做工装，按季节不同提供夏装(短袖衬衫、夏裤)，春秋装(长袖衬衫、西服、西裤)，冬装(羽绒服、大衣、毛衣、冬裤)以及肩章、领带、丝巾、工作帽等。

3、缴纳郑州当地社保（以郑州市社保缴纳基数标准），五险。

4、其他福利待遇包括:餐补费、节日福利费、高温费、劳保费、生日费、除夕夜在岗人员送餐费、取暖费、工会费等。

五、应聘资料

1、身份证原件及复印件一份；

2、大专及以上毕业证书原件及复印件一份、学信网证明材料。